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Bibliographische Angaben zur Publikation

Abmahnung

Ratgeber für Arbeitnehmer und ihre Interessenvertretung



Sammelwerk / Reihe:

Recht Aktuell


Autor/in:

Mandalka, Ariane


Herausgeber/in:

k. A.


Quelle:

Frankfurt am Main: Bund, 2019, 2., neubearbeitete Auflage, 194 Seiten, ISBN: 978-3-7663-6845-4


Jahr:

2019



Abstract:


Mit einer Abmahnung rügen Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber einen Verstoß der Arbeitnehmerin oder des Arbeitnehmers gegen ihre bzw. seine arbeitsvertraglichen Pflichten. Gleichzeitig drohen sie für den Wiederholungsfall arbeitsrechtliche Konsequenzen an - in der Regel eine mögliche Kündigung. Beschäftigte und deren Interessenvertretungen sollten über Voraussetzungen und Folgen einer Abmahnung Bescheid wissen.

Der Ratgeber erläutert die rechtlichen Grundlagen. Checklisten und Musterschreiben zeigen Handlungsoptionen auf.

Aus dem Inhalt:
- Welches Verhalten kann der Arbeitgeber abmahnen?
- Wie muss eine wirksame Abmahnung formuliert sein?
- Wie wehren sich Betroffene gegen eine Abmahnung?
- Wie können Interessenvertreter Betroffene unterstützen?
- Wann können Betriebsratmitglieder abgemahnt werden?

[Aus: Verlagsinformation]


Weitere Informationen:


Schlagworte:
Informationen in der ICF:


Dokumentart:


Buch/Monografie / Praxishilfe/Ratgeber




Bezugsmöglichkeit:


Bund-Verlag
Homepage: https://www.bund-verlag.de/
***Zu beziehen über Bibliotheken oder den Buch- und Zeitschriftenhandel***



Referenznummer:

R/NV7831


Informationsstand: 18.04.2019

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