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Bibliographische Angaben zur Publikation

Inklusiver Arbeitsmarkt: Zwischen menschenrechtlichem Anspruch und vielfältigen Barrieren

Ein Arbeits-Markt für Alle! Es soll Inklusion auf dem Arbeits-Markt geben!



Autor/in:

Bruhn, Lars; Homann, Jürgen; Judith, Christian [u. a.]


Herausgeber/in:

Bruhn, Lars; Homann, Jürgen; Judith, Christian [u. a.]


Quelle:

Marburg: Tectum, 2018, 234 Seiten, ISBN: 978-3-8288-3969-4 (print); 978-3-8288-6857-1 (ePDF)


Jahr:

2018



Abstract:


In Artikel 27 des Übereinkommens über die Rechte von Menschen mit Behinderungen der Vereinten Nationen bekennen sich die Vertragsstaaten dazu, einen 'inklusiven Arbeitsmarkt' herzustellen. Wie ist es darum bestellt? Was kann dazu beitragen, diesen menschenrechtlichen Anspruch zu fördern?

In Kooperation mit 'Umdenken Heinrich-Böll-Stiftung Hamburg e.V.' hat das 'Zentrum für Disability Studies' (ZeDiS) hierzu am 16. September 2016 eine Tagung in Hamburg ausgerichtet. Dabei war der Anspruch der Inklusion für die Tagung selbst maßgeblich. Beides, sowohl Beiträge zum Thema als auch die inklusive Gestaltung der Tagung, dokumentiert dieses Buch.

Das Buch selbst enthält Beiträge in schwerer bzw. wissenschaftlicher Sprache, Leichter Sprache sowie Einfacher Sprache.

[Aus: Verlagsinformation]


Weitere Informationen:


Schlagworte:
Informationen in der ICF:


Dokumentart:


Sammelwerk / Tagungsdokumentation / Leichte Sprache




Bezugsmöglichkeit:


Tectum Wissenschaftsverlag
Homepage: https://www.tectum-verlag.de/
***Zu beziehen über Bibliotheken oder den Buchhandel***



Referenznummer:

R/NV8859


Informationsstand: 25.07.2018

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