Dokumentart(en): Sammelwerksbeitrag Forschungsergebnis Online-Publikation
Titel der Veröffentlichung: Arbeitslos ist nicht gleich arbeitslos: Arbeitslosentypen nach De Witte im LeiTAR-Projekt

Hintergrund und Zielstellung

Bisherige Forschungsarbeiten zu Arbeitslosigkeit unterscheiden primär nach Arbeitslosigkeitsdauer: Kurzzeit- versus Langzeitarbeitslose. Qualitative Typologien von Arbeitslosen hingegen sind seltener (Houssemand et al., 2014).

Ein international repliziertes Modell von De Witte (1992) unterscheidet fünf psychosoziale Arbeitslosentypen (Van der Vaart et al., 2018). Dieses Modell basiert auf Daten von 309 Arbeitslosen, aus denen die folgenden Typen identifiziert wurden: Zurückgezogene erleben Arbeitslosigkeit zumeist eher nicht negativ, da anderweitige Verpflichtungen im Vordergrund stehen, zum Beispiel Kindererziehung.

Verzweifelte empfinden Arbeitslosigkeit von allen Typen am negativsten und bemühen sich intensiv um Arbeit. Optimisten sind überzeugt, bald Arbeit zu finden.

Angepasste weisen trotz langer Arbeitslosigkeit ein stabiles Wohlbefinden auf. Entmutigte bewerten die Arbeitslosigkeit unter anderem infolge häufiger Ablehnungserfahrungen negativ und reduzieren ihr Suchverhalten, um weitere Negativerfahrungen zu vermeiden (De Witte, 1992; Van der Vaart et al., 2018).

Take-Home-Message

Arbeitslosigkeit ist kein einheitliches Phänomen. Berufliche Wiedereingliederung erfordert mehr als Bewerbungs- und Motivationstrainings. Für die Beratung erscheint ein ganzheitliches sozialmedizinisches Fallmanagement angemessener als reine Arbeitsmarktorientierung.